Η επίθεση της ΕΛΛΑΚΤΩΡ στα εργασιακά μας δικαιώματα δεν θα περάσει! Άμεση ανάκληση της παράνομης και καταχρηστικής απόλυσης! Πάρτε πίσω τις κατάπτυστες ατομικές συμβάσεις «αγγλικού δικαίου»!

Συντονίζουμε και δυναμώνουμε την πάλη μας ενάντια στον πραγματικό αντίπαλο, κεφάλαιο – ΕΕ- κυβέρνηση, με τη σημαία των αναγκών μας!

Συμμετέχουμε:

· στη στάση εργασίας την Πέμπτη 7 Απρίλη τις τρεις πρώτες ώρες του ωραρίου με κινητοποίηση στο Υπ. Εργασίας

· στην κινητοποίηση του κλάδου των κατασκευών, την Πέμπτη 7 Απρίλη, στην πλ. Κάνιγγος στις 19.00, με πορεία στο Υπουργείο Εργασίας

Προετοιμαζόμαστε για την επιτυχία της 48ωρης πανεργατικής, πανελλαδικής απεργίας, αν η κυβέρνηση φέρει στη Βουλή το αντιασφαλιστικό νομοσχέδιο.

Συναδέλφισσες - συνάδελφοι

Την Παρασκευή 1/4/2016, ο Όμιλος ΕΛΛΑΚΤΩΡ εκβιαστικά απέλυσε συνάδελφο γιατί αρνήθηκε να υπογράψει ατομική σύμβαση παροχής υπηρεσιών με πρωτοφανείς καταχρηστικούς όρους. Οι όροι της συγκεκριμένης σύμβασης που η εταιρεία εκβιαστικά ζητάει να υπογράψουν και άλλοι εργαζόμενοί της, συνιστούν πρόκληση για κάθε εργαζόμενο και «αιτία πολέμου» συνολικά για το εργατικό κίνημα.

Συγκεκριμένα, ο Όμιλος ΕΛΛΑΚΤΩΡ: (1) Επιχειρεί να εισάγει το Αγγλικό Δίκαιο στις συμβάσεις των εργαζόμενων μηχανικών με Μπλοκάκι (ΔΠΥ) στον Όμιλο με πρόφαση το ότι η εταιρεία του ομίλου, από την οποία μισθοδοτείται, τόσο η απολυμένη, όσο και οι υπόλοιποι μηχανικοί με Μπλοκάκι, έχει έδρα το Λονδίνο. Ο εργαζόμενος για να βρει το δίκιο του θα πρέπει να προσφύγει στα δικαστήρια της Αγγλίας ή της Ουαλίας!! (2) Ζητά από τους εργαζόμενους να υπογράψουν ότι δε θα πληρώνονται σε περίπτωση απουσίας λόγω ασθένειας ή τραυματισμού. Όποιος αρρωσταίνει για αθροιστικά πάνω από 15 μέρες/Έτος απολύεται. Δίνουν την «εναλλακτική» στον ασθενή εργαζόμενο να διορίσει έναν αναπληρωτή για να κρατήσει ανοικτή τη θέση εργασίας του στον όμιλο μέχρι να επιστρέψει στη δουλειά. (3) Υποχρεώνει το μισθωτό με ΔΠΥ να κοινοποιεί στην εργοδοσία για επεξεργασία οποιαδήποτε «ευαίσθητα προσωπικά δεδομένα», δηλαδή πληροφορίες σχετικά με την σωματική ή ψυχική υγεία ή κατάστασή του. (4) Ζητά από τους εργαζόμενους να υπογράψουν ότι εφόσον χρειαστεί να ταξιδέψουν στο εξωτερικό για δουλειά της εταιρείας θα αναλάβουν τα έξοδα για ασφάλιση Υγείας, εμβολιασμούς και μεταναστευτικές απαιτήσεις (βλ. βίζα). (5) Ζητά εκβιαστικά από τον μισθωτό τεχνικό να υπογράψει ρητή «δήλωση» ότι δε θεωρεί τον εαυτό του υπάλληλο του ομίλου. (6) Υποχρεώνει τον εργαζόμενο να συνάψει συμβόλαιο με Ασφαλιστική εταιρεία για ασφάλιση της μελετητικής του δουλειάς ώστε να αποζημιώσει την ΕΛΛΑΚΤΩΡ για οποιαδήποτε «απώλεια, ευθύνη, έξοδα (συμπεριλαμβανομένων των εύλογων δικαστικών εξόδων), ζημίες ή δαπάνες που προκύπτουν» κατά την άσκηση των εργασιακών καθηκόντων του.

Ως άμεση απάντηση στην απόλυση της συναδέλφου, την Τρίτη 5 Απρίλη πραγματοποιήθηκε μαζική συγκέντρωση στα κεντρικά γραφεία του ομίλου «ΕΛΛΑΚΤΩΡ», από το Σωματείο Μισθωτών - Τεχνικών στο πλαίσιο τρίωρης στάσης εργασίας. Στη συγκέντρωση συμμετείχε αντιπροσωπεία του Συνδικάτου Οικοδόμων Αθήνας.

Η διεύθυνση προσωπικού του ομίλου, στη συνάντηση με αντιπροσωπεία των συνδικαλιστών δεν έκανε δεκτό κανένα από τα αιτήματα για ακύρωση της απόλυσης και ανάκληση των κατάπτυστων συμβάσεων. Παρότι δήλωσε «αναρμόδια για τις εταιρείες του ομίλου στο εξωτερικό» και παρέπεμψε στην ιδιοκτησία της εταιρίας, απάντησε ότι δεν υπάρχει απόλυση καθώς η εργαζόμενη δεν θεωρείται μισθωτή, αλλά «συνεργάτης» που έληξε η σύμβαση έργου της. Ωστόσο, η εργαζόμενη δούλευε στην εταιρεία, στην έδρα του Ομίλου, για 4 χρόνια με συνεχείς ανανεούμενες συμβάσεις, αρχικά με διαφορετικές εταιρείες του Ομίλου, γεγονός που αποτελεί πάγια τακτική όλων των κατασκευαστικών ομίλων για να αποκομίζουν τα μέγιστα οφέλη από τη μισθωτή εργασία με το ΔΠΥ και τη δυνατότητα εξωχώριας φορολόγησης. Επιπλέον, οι εκπρόσωποι του ομίλου σημείωσαν πως οι όροι των συμβάσεων πρέπει να διέπονται από το δίκαιο της χώρας όπου δραστηριοποιείται ο όμιλος. Βεβαίωσαν έτσι για το τι έχουμε να περιμένουμε στη συνέχεια με τις εργασιακές σχέσεις των μισθωτών τεχνικών σε έναν όμιλο που, κατά δήλωση του ιδίου, αυτή τη στιγμή το 50% της δραστηριότητάς του εκτελείται στο εξωτερικό.

Ο όμιλος ΕΛΛΑΚΤΩΡ – ηγέτης στον κλάδο των κατασκευών –επιχειρεί να κατοχυρώσει επιθετικά και με τη μορφή γραπτής σύμβασης, την κατάργηση κάθε δικαιώματος των εργαζόμενων με δελτίο παροχής υπηρεσιών (ασφάλιση,  καταβολή αποζημίωσης απόλυσης λόγω «μη ανανέωσης σύμβασης» και το νομικό όριο αριθμού απολύσεων, λήψη της νόμιμης άδειας με αμοιβή, άδειες τοκετού και λοχείας για τις γυναίκες, άδειες ασθενείας ή λόγω εργατικού ατυχήματος, τυπικό ωράριο μισθωτού, κόστος υπερωριών). Αν ευοδωθεί η προσπάθεια αυτή θα έρθει νέο καθεστώς για τους εργαζόμενους του ομίλου, ενώ θα αποτελέσει πιλότο για όλο τον κλάδο και στην συνέχεια θα γενικευτεί. Η σύμβαση αυτή και οι όροι της δεν αποτελούν εξαίρεση. Συνοψίζουν με τον πιο κραυγαλέο τρόπο το εφιαλτικό μέλλον των ελαστικών εργασιακών σχέσεων που επιδιώκει να επιβάλλει το κεφάλαιο και η Ε.Ε., με τη στήριξη όλων των διαδοχικών κυβερνήσεων που έχουν στην υπηρεσία τους. Οι κατασκευαστικοί όμιλοι και συνολικά το κεφάλαιο στον κατασκευαστικό κλάδο, στη διάρκεια της τελευταίας 15ετίας μετέτρεψαν το «μπλοκάκι» στο βασικό τους όπλο για να συγκαλύπτουν σχέσεις εξαρτημένης μισθωτής εργασίας, στην κύρια μορφή σύμβασης εργασίας για τους μισθωτούς μηχανικούς και τεχνικούς. Η αστική πολιτική σχεδιάζει να το γενικεύσει τα ερχόμενα χρόνια και σε άλλες κατηγορίες εργαζομένων. Πρόσφατο παράδειγμα η κυβερνητική ρύθμιση για εργασία στο Δημόσιο προσωπικού Καθαριότητας με ΔΠΥ.

Η επίθεση στα εργασιακά μας δικαιώματα αποτελεί μέρος της συνολικής επίθεσης με στόχο τη διασφάλιση της κερδοφορίας του κεφαλαίου. Η κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ –ΑΝΕΛ ανέλαβε, για λογαριασμό του κεφαλαίου να κάνει τη βρώμικη δουλειά που δεν πρόλαβαν να ολοκληρώσουν οι προηγούμενες αστικές κυβερνήσεις. Προχωρά στην τελική ευθεία για τη συντριβή όσων δικαιωμάτων απέμειναν. Το τελικό νομοσχέδιο για το ασφαλιστικό που έρχεται τις επόμενες μέρες είναι ακόμα πιο άθλιο από το αρχικό σχέδιο. Υλοποιεί τον πυρήνα της πολιτικής του κεφαλαίου και των κατευθύνσεων της ΕΕ για το ασφαλιστικό, την ανταποδοτικότητα. Φέρνει νέες απαλλαγές κράτους και εργοδοτών από τα ασφαλιστικά «βάρη», επιβάλλει αυξήσεις εισφορών και μειώσεις συντάξεων για τους εργαζόμενους. Διαλύει ότι έχει απομείνει από τον κοινωνικό χαρακτήρα της ασφάλισης, πετάει άνεργους και αυτοαπασχολούμενους μηχανικούς-τεχνικούς εκτός επαγγέλματος, τσακίζει νυν και μελλοντικούς συνταξιούχους, δεν εξαιρεί κανέναν κλάδο! Γι’ αυτό το τελικό σχέδιο έχει τη στήριξη των εργοδοτικών οργανώσεων, των μονοπωλιακών ομίλων! Μαζί με το ασφαλιστικό έρχονται νέοι δυσβάσταχτοι έμμεσοι και άμεσοι  φόροι για όποιον έχει ακόμα σταθερή δουλειά και μισθό πάνω από τον κατώτατο. Σφίγγει η θηλιά των κόκκινων δανείων, έρχονται νέες ιδιωτικοποιήσεις, νέο τσάκισμα μισθών και εργασιακών -συνδικαλιστικών δικαιωμάτων. Όλα αυτά έρχονται να προστεθούν στη βαρβαρότητα της ανεργίας, των μισθών πείνας, των ελαστικών εργασιακών σχέσεων με το ΔΠΥ και της εφαρμογής όλου του αντεργατικού οπλοστασίου που έχει ψηφιστεί μέχρι σήμερα, οδηγώντας μας στην εξαθλίωση, ενώ θωρακίζεται η κερδοφορία του κεφαλαίου στον κλάδο των κατασκευών.

Σηκώνουμε ψηλά τη σημαία των αναγκών μας! Η επίθεση δεν έχει ημερομηνία λήξης. Το δίκιο μας θα κριθεί στους δρόμους του αγώνα!

Η αντιλαϊκή πολιτική συνεχίζεται απρόσκοπτα, ανεξάρτητα, από το ποιος βρίσκεται στο τιμόνι της διακυβέρνησης. Πλέον γνωρίζουμε όλοι καλά τι σημαίνει η δήθεν σκληρή διαπραγμάτευση της κυβέρνησης και το αποτέλεσμά της! Σάρωμα κάθε εργατικού, ασφαλιστικού δικαιώματος στο όνομα της περιβόητης ανάπτυξης. Την ίδια ώρα είμαστε αντιμέτωποι με την καταστολή του αστικού κράτους, νέα μέτρα περιορισμού της λαϊκής πάλης με αφορμή τις επιθέσεις στις Βρυξέλλες. Η πείρα μας έχει δείξει ότι τέτοιες ενέργειες χρησιμοποιούνται για να μπαίνουν οι λαοί στο γύψο και για νέες αιματηρές ιμπεριαλιστικές επεμβάσεις και πολέμους, που γεννούν την προσφυγιά.

Έχουμε απέναντί μας τον ίδιο εχθρό, την άρχουσα τάξη και τις κυβερνήσεις της. Ο μοναδικός φιλολαϊκός δρόμος είναι ο δρόμος της ρήξης. Σ' αυτή την κατεύθυνση, πετάμε στα σκουπίδια το νομοσχέδιο της κυβέρνησης και την πολιτική της, μπλοκάρουμε τη νέα επίθεση στα εργασιακά μας δικαιώματα με τις απαράδεκτες συμβάσεις για τους εργαζόμενους με μπλοκάκι. Βαδίζουμε μαζί με τον ταξικό πόλο του εργατικού κινήματος, το ΠΑΜΕ για την ανασύνταξη του κινήματος και τη συγκρότηση της λαϊκής συμμαχίας που βαδίζει μαχητικά ενάντια στον πραγματικό αντίπαλο, τα μονοπώλια, την ΕΕ και τις κυβερνήσεις και τα κόμματα που τα στηρίζουν.

ü Κανείς εργαζόμενος να μην υπογράψει ίδιο ή παρόμοιο συμφωνητικό σαν αυτό που προωθεί ο όμιλος ΕΛΛΑΚΤΩΡ. Άμεση ανάκληση της απόλυσης της συναδέλφου.

ü Κατάργηση της πληρωμής με δελτίο παροχής υπηρεσιών. Κανονικές προσλήψεις με συμβάσεις εργασίας αορίστου χρόνου. Μείωση των ωρών εργασίας (35ωρο, 5νθημερο, 7ωρο).

ü Να αποσυρθεί το νομοσχέδιο – λαιμητόμος για την Κοινωνική Ασφάλιση.

ü Επίδομα ανεργίας για όλους (και για τους εργαζόμενους με μπλοκάκι και τους αυτοαπασχολούμενους) για όσο διαρκεί η ανεργία. Ο χρόνος ανεργίας να υπολογίζεται ως χρόνος ασφάλισης για τη θεμελίωση συνταξιοδοτικού δικαιώματος. Δωρεάν ιατροφαρμακευτική περίθαλψη για τους άνεργους, χωρίς όρους και προϋποθέσεις.

ü Άμεση δραστική μείωση των ασφαλιστικών εισφορών και αύξηση των συντάξεων με βάση τις σύγχρονες ανάγκες! Κατάργηση όλων των αντιασφαλιστικων νομών. Όχι στα επαγγελματικά ταμεία. Όχι στην ανταποδοτικότητα στην κοινωνική ασφάλιση. Αποκλειστικά δημόσια, καθολική υποχρεωτική κοινωνική ασφάλιση στη βάση των σύγχρονων αναγκών μας. Αποκλειστικά δημόσια δωρεάν υγεία-πρόνοια με κατάργηση των εισφορών στον κλάδο υγείας.

ü Έξω τα Ταμεία από το χρηματιστήριο, έξω το ΤΣΜΕΔΕ από Τρ. Αττικής και Εθνική. Πλήρης κάλυψη των απωλειών των αποθεματικών από το κράτος και το μεγάλο κεφάλαιο.

ü Πάγωμα των χρεών προς τις τράπεζες – δημόσιο – ΤΣΜΕΔΕ - ΟΑΕΕ, των τιμολογίων των ΔΕΚΟ (ΔΕΗ-ΟΤΕ-ΕΥΔΑΠ) για τους εργαζόμενους, τους αυτοαπασχολούμενους και τους μικροεπαγγελματίες όσο διαρκεί η κρίση.

Tηλ.:6946799833, 6977806266, email: epitropes-agona@dpk.gr